"وزارة الموارد البشرية" توضح.. 12 أسبوع إجازة وضع بأجر كامل للمرأة العاملة

أوضحت وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية تفاصيل إجازة الوضع للمرأة العاملة في المملكة العربية السعودية، والتي تستمر لمدة 12 أسبوعًا بأجر كامل.
تتكون الإجازة من 6 أسابيع إلزامية بعد الوضع، بينما يمكن للمرأة توزيع الأسابيع المتبقية كما تراه مناسبًا، مع إمكانية بدء الإجازة قبل 4 أسابيع من التاريخ المتوقع للولادة.
يحدد التاريخ المرجح للوضع بشهادة طبية معتمدة من جهة صحية، وفي حال تأخر الوضع عن التاريخ المحدد، يتم تمديد الإجازة دون خصم من الأجر.
للمرأة العاملة في جميع الأحوال الحق في تمديد الإجازة لمدة شهر إضافي بدون أجر، ويحق لها العودة إلى العمل بعد مدة الـ 56 يومًا المحددة في نظام العمل.
اقرأ ايضاً
- "أداء باهت" وخيبة أمل كبيرة.. كيف سقط المنتخب السعودي أمام المكسيك بثنائية نظيفة؟
- طقس الأسبوع في السعودية.. تحذيرات من حرارة تفوق 47 درجة على المنطقة الشرقية
- منصة أبشر تعلن عن تحديثات مجدولة لأنظمتها
- نجم النصر السعودي في معركة قضائية!! مدير التنفيذي للنصر في معركة مع نادي العاصمة الإيطالية
- الحق تذكرتك الآن! الاتحاد يطرح تذاكر مباراة الاتفاق ضمن منافسات الجولة 31 من دوري روشن